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Partenaires de l'IS

Partenaires 2015

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PRINCIPE CONTRE-LA-MONTRE

Rally'nov 2015

De mai à décembre 2015, les partenaires de rally'nov ont organisé des "Contre-la- montre"
Le principe est simple :
-    Quoi : un déjeuner de travail autour d’un plateau repas
-    Qui : un témoin – dirigeant qui a innové socialement + 5 à 6 partenaires (relais, entreprises) dont un homologue bourguignon si possible
-    Où : dans la structure porteuse
-    Comment : un retour d’expérience du dirigeant avec question / réponse du groupe sur les conditions de l’innovation
-    Sortie : un compte-rendu de 10 lignes avec une photo d’illustration qui sera diffusé sur le site rallynov.fr
-    Combien : le coût des plateaux repas
-    Intérêt de participer : valoriser sa structure et ses actions ; valoriser une entreprise innovante ; renforcer les partenariats, voire en construire de nouveaux ; s’inscrire dans la dynamique régionale et européenne sur l’IS.


 

 

CONTRE-LA-MONTRE 2015

 

 

PROGRAMME de juin à décembre 2015

Cinq Contre-la-montre  ont été organisé dans le cadre de la Semaine pour la Qualité de Vie au Travail 2015 du réseau Anact-Aract

PARTENAIRES CONTRE-LA-MONTRE

DATE - LIEU - ENTREPRISE

 

Opens external link in new window16 juin à Besançon
Maty
Opens external link in new window18 juin à Besançon
Commission Paritaire Interprofessionnelle de l'Artisanat

Opens external link in new window17 juin à Besançon
La Poste

Opens external link in new window18 juin à Besançon
Association Acokima - PARI, Maison de l'ESS

Opens external link in new window18 juin à Besançon
2 sujets : les Digital day's -  les Tookets

Opens external link in new window18 juin à Besançon
RIFC

Opens external link in new window25 juin à Pontarlier
⇒ Association Apach'Evasion

Opens external link in new window21 septembre à Zac Valentin - Besançon
⇒ Biocoop

Opens external link in new window25 septembre à Lons-le-Saunier
⇒ Garage Solidaire du Jura

Opens external link in new window5 octobre à Besançon
⇒ Adrea Mutuelle

Opens external link in new window8 octobre à Dole
⇒AR Electronique, Hardex, Groupe IMI, UIMM, ERAS, BCB Groupe Lhoist, Blanchisserie du CHU, Dimeco
Opens external link in new window5 novembre à Montbozon
Gindro

Opens external link in new window19 novembre à Delle
⇒ Chacasol

Opens external link in new window26 novembre 2015 à Vesoul
⇒ FOL70

à préciser en 2016
⇒ Plate-forme UMIH emplois Franche-Comté

date et lieu à préciser en
2016
⇒ La Microfranchise Solidaire

date à préciser en 2016 à Arc-les-Gray
⇒ Adapei 70

en 2016 à Besançon
⇒ Autour des aidants

Un comité de pilotage dédié à l'innovation sociale

1 - ÉTAT - DIRECCTE FRANCHE-COMTÉ

Contact : Nathalie Bertin
Adjointe service développement économique Direccte Franche-Comté
03 81 81 94 51

www.franche-comté.direccte.gouv.fr

2 - Région Franche-Comté

Contact : Marie-France Vinot
Chef de service Economie sociale et solidaire - Région Franche-Comté
03 81 61 62 42

www.franche-comte.fr

3 - Cress Franche-Comté

Contacts : François Baulard - Jean-Marc Rigoli
Tél. 03 81 50 75 09

La Chambre Régionale de l'Économie Sociale et Solidaire a pour but de défendre, de promouvoir et de développer le secteur de l’ESS sur le plan régional.
À ce titre, elle développe les échanges entre acteurs de l'économie sociale et solidaire ; elle améliore la représentation de l'économie sociale et solidaire auprès des pouvoirs publics et des instances socioprofessionnelles ; elle fait connaître l’économie sociale et solidaire à un public plus large ; elle met en œuvre des procédures de soutien au développement de projets et de programmes de professionnalisation.
Association loi 1901

www.cress-fc.org

4 - Réseau Innovation Franche-Comté

Contacts : Christine Morel - Anne Prieur
03 81 47 98 59

RESEAU INNOVATION Franche-Comté favorise le développement des PME par un fonctionnement en réseau de tous les acteurs publics de l’innovation (55 organismes), pour entrainer toujours plus d’entreprises dans des démarches d'innovation.
Alors, introduire la notion d’innovation sociale dans le Réseau est une nouvelle opportunité pour parler innovation en entreprise, c’est un nouveau regard pour aborder la question de l’innovation, c’est un nouveau levier pour travailler à la diffusion de la culture de l’innovation.

L’enjeu avec l’innovation sociale est de trouver dans les entreprises, dans les organismes, sur les territoires de nouvelles réponses pour créer de la richesse. C’est aussi arriver à faire en sorte que les entreprises qui font passer leur développement par le champ de l’innovation sociale soient soutenues au même titre que les autres.
Exemple : RIFC instruit et gère « le chèque innovation » : subvention simple et rapide qui prend en compte toute situation d’innovation dans l’entreprise en soutenant l’apport de compétences externes.
Association


www.rifc.fr

5 - FACT

Contacts : Lydie Auger - Sabrina Boudailler - Didier Thomas
03 81 25 52 80

Franche-Comté amélioration des conditions de travail fait partie du réseau Anac-Aract composé de l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail et de 25 associations régionales.
Fact intervient dans les PME-PMI régionales et agit dans le cadre de quatre priorités :

    . Développer le capital humain dans les entreprises et sur les territoires
    . Promouvoir l'innovation sociale et la qualité de vie au travail
    . Prévenir les risques professionnels et préserver la santé au travail
    . Faciliter la mise en oeuvre des incitations et obligations visant les CdT
      et l'emploi

Association loi 1901

www.fact.aract.fr