MUTUALITE FRANCAISE DOUBS

Pour permettre à ses salariés de mieux concilier temps de travail et temps personnel, la Mutualité Française Doubs SSAM mise aussi sur le temps de trajet ! En effet, alors que les travaux liés à la construction du tramway durant trois ans dans l’agglomération bisontine génèraient des difficultés à circuler en voiture – encombrements, déviations, difficultés à se garer – et provoquaient  de la perte de temps, voire des retards, la direction et les membres du CE ont facilité l’accès à une alternative de déplacement sûr, écologique et durable : le vélo électrique. Il s’agissait aussi d’encourager le recours à un mode de transport plus doux, plus rapide, peu onéreux et d’adopter un comportement plus citoyen.
Grâce à un abondement conjoint de la direction et du Comité d’Entreprise à hauteur de 50 % du coût de vélo et l’accès facilité à un crédit, 50 salariés ont choisi ce mode de transport en 2012.
Et cette initiative remarquable a valeur d’exemple… Un an plus tard, c’est la Polyclinique de Franche-Comté – entité de la Mutualité – qui a mis en place ce dispositif : 30 salariés ont répondu présents.
Cette démarche est révélatrice de la culture d’entreprise « mutualisée », où le dialogue existe et où la prise en compte des aspects sociaux se traduit par des actions concrètes dans une dynamique « gagnant-gagnant ». Soulignons qu’en choisissant un fournisseur de vélos électriques local, l’initiative contribue en outre à générer de l’activité sur le territoire.

MOTS CLES : 2015, ENTREPRISE, TERRITOIRE, FONCTIONNEMENT, PRATIQUES, ARTICULATION DES TEMPS,  DIALOGUE SOCIAL, QUALITE DE VIE, DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE, ENVIRONNEMENT